EVA WELLINGER

Wirtschaftspsychologin 

Jahrgang 78. Mich führte mein beruflicher Weg zum Ende der 90iger Jahre in ein Steuerbüro, eines indem man täglich Menschen aus verschiedenster Branchen begegnet, aus verschiedenster Herkunft mit den verschiedensten Anforderungen.                

So verschieden wie diese Begegnungen waren, so ähnlich waren dennoch die Wünsche, Vorstellungen und Probleme der einzelnen Menschen. Ob Unternehmer oder Arbeitnehmer, Kollege oder Chef. Parallel zu der Erziehung meiner mittlerweile erwachsenden Töchter, lernte ich die Arbeitswelt nicht nur aus Arbeitnehmersicht kennen, sondern auch aus der Sicht als Unternehmerin mit Führungsverantwortung. Diese zunehmenden komplexen Verbindungen bereiteten mir so manche unruhige Minute, die Spannbreite lag zwischen hohen Anforderungen und Stress bis hin zu guten Erfolgen.  Die Bedingungen die täglich bewältigt werden wollten nahmen stetig zu.      

Seit 2013 erlernte ich die Methoden der systemischen Therapie, die mir persönlich zu verständlicheren Interaktionen mit meinen Mitmenschen verhalfen und mir die Vorteile des gesunden eigenen Grenzen setzen nahebrachten. Ebenso begann ich mehr meine eigene Identität anzuerkennen, so entstand aus einer Kombination der Geburtsnamen meiner Eltern mein heutiger Firmenname Strohschulz.  

Und ich verstand: die Wirtschaft und die Psychologie sind eng miteinander verknüpft. Ohne den einzelnen Menschen, mit all seinem rationalen sowie irrationalen Denken und Handeln sowie den individuellen Eigenschaften, zu berücksichtigen nützt die beste wirtschaftliche Analyse nicht viel.      

Mein Studium zur Wirtschaftspsychologin schloss ich erfolgreich 2024 ab. Diese Wirtschaftswissenschaft biete meinem bisheriges Wissen und Verständnis ein solides Fundament. Hierbei setzte ich meine Schwerpunkte auf die Arbeit- und Organisationspsycholgie, dem systemischen Coaching, sowie der Steuern- und Wirtschaftsprüfung.  

Ergänzt habe ich mein Tätigkeitsfeld um eine Spezialisierung im Diversity Management, welches seinen Bezug in den Chancen und Herausforderungen von neurodivergenten Talenten in der Arbeitswelt sieht: 

https://www.grin.com/document/1490756#summary-details

Jede individuelle Persönlichkeit wertfrei zu respektieren, achtsam mit der Ressource Mensch umzugehen und dennoch nicht den täglichen notwendigen Geschäfts-betrieb mit all seinen wachsenden Anforderungen aus dem Auge zu verlieren, ist meine und sicher auch Ihre tägliche Herausforderung, der ich mich gerne stelle und Sie bei Bedarf gerne unterstütze. 

Kontaktieren Sie mich gerne unverbindlich und wir schauen gemeinsam ob ich auch Sie bei Ihren Herausforderungen oder Unsicherheiten unterstützen kann.

Eva Wellinger